Pada proses pengembangan sumber daya manusia (SDM), berbagai hal akan menjadi pertimbangan suatu enganisasi dalam melakukan persankalian pengurangan pelatihan ataupun audit. Untuk jumlah idealnya dilakukanlah Analisis Pelan Kerja Analisis ini tidak hanya sekadar melihat dan menghitung jumlah tenaga kerja yang dibutuhkan tetapi juga akan mempertitumokan kondisi psikis SDM dalam menyelesaik…